赔偿工资按工作年限计算，每满一年赔一个月。《劳动合同法》规定了赔偿标准，不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫赔偿按年算。操作如下：1. 核实工作年限；2. 计算前12个月平均工资；3. 按工作年数每满1年赔1个月工资；4. 协商不成，申请劳动仲裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫赔偿工资常见处理方式为协商或仲裁。双方可先协商，协商不成再通过劳动仲裁委员会申请仲裁，根据《劳动合同法》规定确定赔偿金额。
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